根据专业培训机构Balance Learning和培训杂志的最新调查和研究,在未来两年,英美的机构计划减少传统培训对工作时间的占用,而加倍增加混合培训的时间。
典型的混合培训由指导教师引领的培训、客户化的e-learning课程、工作手册、其他印刷资料和工作任务组成。基于技术的学习管理系统在学习者的自学、培训者对培训过程的管理、对培训有效性的评估中起到重要作用。调查结果显示,目前的所有机构培训中有 13%采用了混合方式,根据调查的结果同时还可预见到这一数据在2005年将增长到19%,而到2006年将会增长到24%。另外调查结果还显示,尽管混合培训占到了培训的13%,但对于混合培训的预算支出只占到了培训费用的11%。

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删除 Guest (2008-6-01 20:56:28, 评分: 5 )