学习预告：从创新扩散理论看未来在线学习发展趋势

一、内容介绍

　　当前企管学界及业界最热门的话题，非「创新」莫属。本课程针对各式最新的创新理论模型进行讨论，并探讨对 eLearning 产业及技术未来的影响。
　　「开放式创新」是加州柏克莱大学哈斯商学院教授与开放创新领导力中心主任亨利‧伽斯柏 (Henry Chesbrough) 率先提出的。亨利‧伽斯柏在 2003 年发表的「开放创新」(Open Innovation) 一书中指出，企业应该打破传统封闭的研发组织疆界，广泛向外界取得创新的素材和能量。亨利‧伽斯柏教授在书中提到许多因采取开放创新策略而成功的跨国企业案例，例如 P&G (宝碱)、APPLE (苹果)、Intel (英特尔)...等知名公司。其中，尤以P&G 更是所有探讨开放式创新的相关文献中最常被提到的成功案例。

　　最典型的例子是，Blog、Wiki、Google...等开放式创新科技的应用，对于 e-Learning 的未来学习模式产生了重大的影响，除此之外，廖老师也将会与学员深入讨论有关颠覆式创新、创新扩散、虚拟小区....等议题对于 eLearning 未来发展趋势的影响。

二、学习大纲

（一）学习内容部分：

1. 了解创新(Innovation) 的理论与模型
   • 科技创新基础概论
   • 创新雷达 (Innovation Radar)
   • 颠覆式创新 (Disruptive Innovation)
   • 开放式创新 (Open Innovation)
   • 系统创新 (TRIZ)
2. 案例研讨: Zara、APPLE iPod、Wii等创新案例

（二）互动讨论部分：

1. 你认为现行的e-Learning 学习方式或科技中，有哪几项符合上述的创新模型或理论 ?
2. 你认为透过 e-Learning 的学习方式，是否能够有效的刺激创新的产生 ? 为什么 ?

三、学习时间：

• 2008-12-01至2008-12-07

四、学习场所：

• LDC学习与发展社区

五、导师介绍：

廖肇弘，現任中国文化大学创新育成中心CEO、产学研发长、亚洲管理经典研究中心主任。廖先生为马里兰大学企管博士、交通大学管理科学研究所MBA硕士毕业，曾任工研院产业学院经理、资策会教育训练处经理、微软公司软件顾问、IBM 公司软件顾问、普华永道特聘顾问等职务。廖先生对于知识管理、企业大学、创新与创投、e-Learning、人力资本等议题曾于国内外期刊发表多篇重要著作与论文；此外廖先生亦曾主导多项产业人才培训政策计划之领导工作，并参与许多大型企业的知识管理及人才发展计划，在两岸人力资本及知识管理领域的产官学研界，拥有丰富的理论研究能力与实务经验。

六、如何加入？

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